“有人則企,無(wú)人則止”，人才是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù),加快培養(yǎng)優(yōu)秀企業(yè)青年管理人才，壯大優(yōu)秀企業(yè)管理人才隊(duì)伍更是為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支撐。 

為進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展取得新時(shí)效，培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、造就一批富有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)精神，具備領(lǐng)跑、快跑、追跑能力的非公企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍，和龍市加強(qiáng)對(duì)青年人才以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才的培訓(xùn)，采取“課堂教學(xué)+交流互動(dòng)+熱點(diǎn)討論+參觀考察+測(cè)試評(píng)優(yōu)”的方式，有力的提升了青年企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者專(zhuān)業(yè)化能力和水平。